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GREEN FABRIK

Pour enfants, Spectacle, Théâtre, Musique, Spectacle musical

Giromagny 90200

Le 28/06/2026

La Poudrière et le Théâtre du Pilier s’associent pour vous proposer un spectacle musical jeune public (dès 5 ans) sur le thème de l’écologie, suivi d’un goûter au soleil, au Théâtre du Pilier à Giromagny ! Loin des discours culpabilisants, Tom, « l’écolo baba » et Pat, « l’écolo bobo » ont une idée fixe : montrer qu’ils sont devenus des musiciens plus responsables eu égard à leur passé de rockeurs où l’écologie était parfois bien loin de leurs préoccupations. C’est grâce à un concours lancé par la maîtresse de leurs enfants que les deux artistes se retrouvent confrontés aux défis environnementaux actuels.

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la direction de la Petite Enfance et sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de la structure, l'éducateur de jeunes enfants accompagne l’enfant dans les diverses étapes de son développement. Profil recherché: • titulaire du DE d’éducateur de jeunes enfants • capacité à conduire un entretien avec les familles • discrétion et devoir de réserve • rigueur et sens de l’organisation • esprit d’initiative • capacités relationnelles et d’écoute • capacités rédactionnelles Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h - Accord télétravail selon le poste - Comité National d'Action Sociale - CNAS - Accord prévoyance obligatoire - Participation mutuelle labellisée - Participation frais de transport

photo Ingénieur / Ingénieure en gestion patrimoniale

Ingénieur / Ingénieure en gestion patrimoniale

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché à la Direction mutualisée des Finances et au sein du pôle Exécution budgétaire et Gestion financière, composé de 9 agents, le chargé de gestion financière et patrimoniale assure la gestion de la dette, de la trésorerie, des garanties d'emprunts et du suivi du TVA et FCTVA de la Ville de Belfort et Grand Belfort Communauté d'Agglomération. A ce titre l'agent : Profil recherché: • BAC+2/Bac +3 en comptabilité publique, gestion financière • bonne connaissance des instructions comptables (M57,M49), des règles et des procédures budgétaires • connaissance des fondamentaux en matière de gestion active de la dette et de la trésorerie • connaissance du fonctionnement et des mécanismes liés au FCTVA et à la TVA appréciée • bonne maîtrise des outils bureautiques, logiciels métiers • capacité d'organisation, respect des délais et fiabilité • autonomie, sens du travail en équipe • relations avec des interlocuteurs variés • discrétion professionnelle Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la direction de la Vie scolaire, l' adjoint au responsable de site périscolaire accueille en toute sécurité les enfants dans le cadre des accueils périscolaires et réalise des activités périscolaires d'animation Profil recherché: • titulaire d'un BPJEPS (option loisirs tout public) ou DEJEPS - Autre tire reconnu DRAJES (EJE, BEATEP, éducateur spécialisé,…) • maitrise du cadre réglementaire régissant les établissements accueillant du public (jeune enfant, mineur et jeune adulte) • sens du service, confidentialité, culture sécurité • capacité d'encadrement d'équipe et de positionnement en tant que responsable hiérarchique • maîtrise des outils bureautiques • maîtrise des outils de suivi d’activité et des logiciels métiers • aisance relationnelle, diplomatie • rigueur, organisation, gestion de projet • temps non complet 30/35ème Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h - Accord télétravail selon le poste - Comité National[...]

photo Chef / Cheffe de projet contrat de ville

Chef / Cheffe de projet contrat de ville

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Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché au Directeur général des services et membre du collectif de direction, le DRH porte une fonction stratégique au croisement des politiques RH et de l’évolution de l’organisation. Il contribue à la mise en œuvre du projet politique en accompagnant les évolutions organisationnelles et managériales de la collectivité. Profil recherché: • expérience réussie en tant que DRH idéalement au sein de la fonction publique territoriale • solide maîtrise des enjeux RH et du cadre de la FPT • compétences managériales : animation d'une équipe de 40 agents (Carrière et rémunération, recrutement mobilité formation, Santé sécurité qualité de vie au travail, Juridique RH et Pilotage organisationnel RH, communication interne) • appui et conseil auprès de la direction générale et des directions opérationnelles • qualités relationnelles et d’écoute • sens de la transversalité, capacité à impulser et moderniser Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT[...]

photo Agent de maintenance de mobilier urbain et publicitaire

Agent de maintenance de mobilier urbain et publicitaire

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Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché au Centre technique municipal, l'agent d'entretien mobilier urbain, jeux d'extérieurs et équipements sportifs de proximité est acteur clé du bon fonctionnement de l'espace public et de son adaptation aux usages du quotidien. Profil recherché: • CAP/BEP menuiserie, technique • sens du service public • respect des règles de sécurité et port d'équipement de protection individuelle • esprit d'équipe et autonomie dans les activités • rigueur • permis B indispensable pour assurer les missions du poste • permis EB souhaité Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h - Accord télétravail selon le poste - Comité National d'Action Sociale - CNAS - Accord prévoyance obligatoire - Participation mutuelle labellisée - Participation frais de transport

photo Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie

Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie

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Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché au Centre technique municipal au sein de la direction du Patrimoine bâti, de l'Espace public et des Mobilités, le chargé de programmation travaux voirie et signalisation assure la programmation des travaux Profil recherché: • BAC+2 ou expérience équivalente dans le bâtiment et travaux publics • maîtrise les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook...) et logiciel métier Astech) et bonnes capacités rédactionnelles • connaissance des marchés publics • formation AIPR souhaitée • aisance relationnelle • capacité d'adaptation et d'anticipation • capacité à travailler en équipe • esprit d’analyse et de synthèse • autonomie et rigueur • force de proposition • poste nécessitant des astreintes Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h - Accord télétravail selon le poste - Comité National d'Action Sociale - CNAS - Accord prévoyance obligatoire - Participation mutuelle labellisée - Participation frais de transport

photo Responsable du service des assemblées

Responsable du service des assemblées

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Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché à la directrice des affaires juridiques, le responsable du service des assemblées assure un rôle central dans le bon déroulement des activités Institutionnelles locales, en assurant la coordination entre les élus, les services internes . Il contribue directement à l’efficacité des décisions publiques et à la conformité des procédures, garantissant ainsi la fluidité et la qualité du fonctionnement communal. Profil recherché: • formation supérieure dans le domaine juridique • expérience réussie dans un poste similaire • maîtrise des outils informatiques et solides compétences rédactionnelles • connaissance de l’environnement territorial et des instituions • compétence en animation d' équipe et forte aisance relationnelle • sens de l'organisation et des priorités • réactivité aux changements • force de proposition • grande discrétion • rigueur • présence aux conseils et réunions en soirée Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord[...]

photo Responsable des affaires générales

Responsable des affaires générales

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Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la Ville de Belfort et rattaché au Directeur du Centre de Formation des Apprentis municipal, le responsable des affaires générales coordonne, supervise et optimise le pôle des affaires générales. Profil recherché: • BAC +3/5 ou expérience équivalente • connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales souhaitée • connaissance des règles budgétaires et des procédures en matière de finance publique souhaitée • compétences managériales confirmées • solide maîtrise des outils informatiques et logiciels de traitement de donnés (Excel, Access...) • capacité à animer et fédérer des équipes • autonomie, rigueur, organisation dans le travail • diplomate et pédagogue • force de proposition avec forte orientation résultat Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h - Accord télétravail selon le poste - Comité National d'Action Sociale - CNAS - Accord prévoyance obligatoire - Participation mutuelle labellisée - Participation[...]

photo Concours photo sur le thème du vintage

Concours photo sur le thème du vintage

Photographie - Vidéo

Belfort 90000

Du 01/01/2022 au 20/02/2022

Dans le cadre de la 5eme édition du Mois de la Photo qui se déroulera en avril prochain, la Ville de Belfort organise un concours photo destiné aux amateurs comme aux professionnels. Les clichés sont à déposer jusqu’au 20 février 2022. Le thème choisi cette année, « Ambiance vintage », s’adresse aussi bien aux Belfortains qu’aux résidents d’autres communes, voire même d’autres pays ! Les photos pourront illustrer Belfort comme n'importe quel autre lieu. Les photographies retenues seront exposées au printemps en grand format sur la grille de la Préfecture de Belfort. L’intérêt du concours étant de faire contribuer les passionnés, professionnels comme amateurs, au mois de la photo, en avril. + 1500 lots à gagner !

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